As atribuições da Secretaria do Sistema de Controle Interno do Município incluem:

1. Coordenação e Supervisão: Coordenar e supervisionar as atividades relacionadas ao controle interno em todas as áreas da administração pública municipal.
2. Planejamento e Organização: Planejar e organizar as ações de controle interno, estabelecendo diretrizes, metas e procedimentos para a sua realização.
3. Auditoria Interna: Realizar auditorias internas nos diversos setores da administração pública municipal para verificar a conformidade com as leis, normas, regulamentos e procedimentos estabelecidos.
4. Avaliação de Riscos: Identificar e avaliar os riscos associados às atividades da administração pública municipal e propor medidas para mitigá-los.
5. Orientação e Capacitação: Orientar e capacitar os servidores municipais quanto às melhores práticas de controle interno, visando aprimorar a gestão dos recursos públicos.
6. Elaboração de Relatórios: Elaborar relatórios periódicos sobre as atividades de controle interno, destacando os achados de auditoria e recomendando medidas corretivas.
7. Acompanhamento das Recomendações: Acompanhar a implementação das recomendações feitas em relatórios de auditoria, garantindo sua efetividade.
8. Controle de Documentação: Controlar a documentação relativa às atividades de controle interno, assegurando sua integridade e confidencialidade.
9. Fomento à Transparência e Prestação de Contas: Promover a transparência na gestão pública municipal, divulgando informações sobre as atividades de controle interno e contribuindo para a prestação de contas à sociedade.
10. Colaboração com Órgãos Externos: Colaborar com órgãos externos de controle, como o Tribunal de Contas, fornecendo informações e documentos necessários para a realização de suas atividades.